オンエアレポート
2014.11.26
『言葉のチョイスで男女の仕事関係を円滑にする秘密』
今日の番組では、12万部のベストセラー
「察しない男 説明しない女」の著者で
作家で心理カウンセラーの五百田達成さんに
『言葉のチョイスで男女関係を円滑にする秘密』を伺いました。
五百田さんによると、
★男性は
「序列だった明確な言葉」
「ハッキリとした言葉」を
求める傾向にあるので、
仕事において、女性は男性に対して、
「なるべく論理的で数字や事実に基づいた
簡潔でわかりやすい話し方を心がけるべき」
だと言います。
●例えば、フレーズで言うと、
「あの書類見ましたけど、
あれは契約が取れます。」
男性は勝ち負けを意識する生き物なので、
「一番」や「数値や数字」「契約」などの
「具体的な事実」を話に
盛り込むと喜ぶといいます。
★ちなみに男性が女性に言葉をかけるときは、
「感情に寄り添った、
共感を目的とした話し方。」を
すると良いと言うことです。
また、そこまでの過程や頑張っている様子を
キッチリ褒めることで、「いつも見てくれているな。」
「頑張っている自分の大変さを共感してくれているな」
と思ってってくれるそうです。
この後は恋愛において
『言葉のチョイスで男女関係を円滑にする秘密』を伺います。
「察しない男 説明しない女」の著者で
作家で心理カウンセラーの五百田達成さんに
『言葉のチョイスで男女関係を円滑にする秘密』を伺いました。
五百田さんによると、
★男性は
「序列だった明確な言葉」
「ハッキリとした言葉」を
求める傾向にあるので、
仕事において、女性は男性に対して、
「なるべく論理的で数字や事実に基づいた
簡潔でわかりやすい話し方を心がけるべき」
だと言います。
●例えば、フレーズで言うと、
「あの書類見ましたけど、
あれは契約が取れます。」
男性は勝ち負けを意識する生き物なので、
「一番」や「数値や数字」「契約」などの
「具体的な事実」を話に
盛り込むと喜ぶといいます。
★ちなみに男性が女性に言葉をかけるときは、
「感情に寄り添った、
共感を目的とした話し方。」を
すると良いと言うことです。
また、そこまでの過程や頑張っている様子を
キッチリ褒めることで、「いつも見てくれているな。」
「頑張っている自分の大変さを共感してくれているな」
と思ってってくれるそうです。
この後は恋愛において
『言葉のチョイスで男女関係を円滑にする秘密』を伺います。