今週のスカロケはスペシャルウィーク！
「リーダー」にまつわる皆さんの意見や体験を話し合っていくサミットです！

今回は"リーダーの支え方"について話し合う会議！
みなさんはどんな風にリーダーを支えましたか？
人知れずやった密かなサポートやみんなに褒められたサポート
などなど、どんな些細なものでも構いません！

例えば…
■グルメな先輩のモチベーションを保つために、
　定期的にスイーツを差し入れしてます。

■課長が来たら会議がすぐ始められるように
　1時間前に来て書類を準備しています。

■課長が失恋した時に、
　5時間電話してひたすら慰めました。

などなど、思いつく限り何度でも書き込んでください！

そして、今週は掲示板に書き込みをしていただいた方に抽選で
毎日秋の味覚をプレゼント！

火曜日は・・・
ずわい・タラバ・毛ガニの3大カニオールスターセットを2名様にプレゼント！！

本日もたくさんの書き込みありがとうございました！！

更に本日は、以前本部長代理も務めてくださった
FUJIWARAのフジモンこと藤本敏史さんが来社！！








ラジオネーム＜前世は猫＞女性/37歳/東京都/会社員

「皆様お疲れ様です。
　私は、チームリーダーである係長の隣の席でここ2年ほど仕事をしており、
　優しい係長にいつも仲良くしてもらっています。私は係長の下の主任です。

　そんな係長、優秀ではありますがちょっと抜けているところもあり、
　特に細々とした事務処理などを忘れがちだったりします。
　2年も隣にいると、「これたぶん忘れてるだろうな…」というのが分かってくるので、
「あれやりました？」とか「あれの期限、そろそろですよね〜」など声を掛けて、
　係長が期限を守れるよう陰ながらフォローしています。
　予想は的中し、「わ、やばい！ありがとう！！」と感謝される日々（笑）

　素敵な係長が余計なことで評価を落とさないよう、これからも応援していきます！」

本部長「前世が猫さん横に座ってほしいな〜」

浜崎秘書「はい」

本部長「野球のバッテリーもそうなんですけど、
家族みたいに近くで支えてくれる人、良いですよね。係長も頼もしく思ってるんじゃないですか？ハンコ！」


ラジオネーム＜ささかまぼこ＞女性/27歳/東京都/会社員

「本部長、秘書、リスナーのみなさま、お疲れ様です。

　本日の案件、上司の支え方ですが、私は「部下からの評判を伝える」ことをしています。
　上司は部下のモチベーションを維持するために、褒めたり励ましたりしてくれますが、
　上司はモチベーションはご自身で維持することが多い気がします。

　なので、
「誰々さんが、この間の受注は上司さんのおかげと言っていました！
　商談のときに○○してくれたのが嬉しかったらしいです〜！」とさらっと伝えるようにしてます。

　あまり長々と話しても媚を売るみたくなるので、さらっと人から聞いた評判を伝えています。笑

　そうすると上司も気分が上がり、さらにその部下に褒める！という
　いい循環が生まれるので、褒めるって上下関係なく大切だなーと思ってます。
　みんなで褒め合う文化もつきます！」

本部長「褒めあう文化って良いですよね。「いい循環」って仰ってますけど、
自分が長い時間いる場所なんだから平和に越した事ないですよね」

浜崎秘書「本当にそうですね」

本部長「ささかまぼこさん、とっても素敵なやり方だと思います。ハンコ！」



ラジオネーム＜あーちい＞女性/35歳/千葉県/専業主婦

「みなさま、お疲れ様です。

　以前働いていた時は
　飲食店のキッチンでアルバイトをしていました。

　そのお店ではキッチンリーダーも同じアルバイトの方で、
　閉店間際、暇になってくるとリーダーさんが早くあがらせてくれました。
　たった30分でも早く帰れるとなると嬉しいんですよね。

　ある時、ふと「リーダーさんもバイトだし早く帰りたいのでは？」と思い、
　暇な日に「先にあがってもいいですよ、私がキッチン閉めますよー」
　と言うと、とても喜んでくれました。

　やっぱりリーダーさんは自分から先に帰りたいとは言い出しづらかったようなので、
　それ以来、お互い気持ちが良いように交代で早上がりをするようになりました。
　少しでも早く帰れるとなるとやっぱりテンション上がりますもんね♪」

本部長「それ一番良いですよ。テンション上がりますよ」

浜崎秘書「はい」

本部長「習慣になってる時間より少しでも早く上がれると、精神的にもゆとりができますし」

浜崎秘書「ですよね」

本部長「上が下に押し付けて早上がりだと最低だけど、
下の人が気づいて上の人にも気遣えるって最高ですよね。ハンコ！」


ラジオネーム＜ちーたん♥＞女性/54歳/東京都/パート

「皆さん　お疲れさまです。
　以前の職場の課長は、やしろ本部長みたいな自由人的な所があり、ふら〜っと居なくなります。
　副社長ですら課長の居場所がわからず「〇〇課長〜！いないの〜？」と社内で呼ばれること数回。

　離席前に「社長室に行ってくる」とか一言、告げてくれる時は、いいのですが
　なにも言わずに半日とか席を離れる時が多々あり、課長宛てに電話が来ると
「ただいま、席を外しておりまして」と…対応しますが、あまりにも長時間で
　そればかり繰り返すのも取引先に『課長は何やってるんだ？』と会社の信頼にも関わってくるので
「ただいま、会議中で」とか「接客中で」とか「電話対応中で」とか
　どっかにフラフラしてますでなく手が離せない仕事をしているフリをしてました。

　私もだんだん課長の行動がわかるようになり「お昼のカップラーメンだけでは足りずに
　今、近くの〇ックにハンバーガー、ケチャップ＆ピクルス増し増しで買いに行ってます」なんて
　口が裂けても言えません（笑）

　課長のメンツを保ったばかりでなく会社の信頼も損ねないように支えました。
　ちょっとだけ秘書の気持ちが、わかるような気がします♪(⌒∇⌒)」

本部長「課長良いですね〜自由で。副社長もそれを許してる感じも良いですけど…僕そんな感じ？」

浜崎秘書「そうですね。ちーたんさんにとっては」

本部長「飲み込もうとしたんですけど…ま、生放送にいなかったりしますもんね。ハンコ！」



ラジオネーム＜ぷっちぷち烏龍茶＞男性/27歳/茨城県/主夫

「皆様こんばんは、お疲れ様です。
　本日の案件ですが
　前勤めていた会社の部長のゴーストライターをしていました。
　部長は超アナログ人間でパソコンの扱いなどが全くと言っていいほど出来ない方でした。
　
　頻繁にパソコンを使う仕事ではなく用があれば基本電話だったのですが、
　それでも社外の方とのメールのやり取りはあり、メールアドレスや文面の名前は部長の状態で
　メールのやり取りを全て私がやっていました。

　部長と先方との間に挟まれた伝書鳩状態で、
　自分でしろよーと心の中で思いながらやっていました。
　結局その会社は1年でやめました！笑」

本部長「今日は全部が良い話かと思ってたけど、このパターン有りますよね」

浜崎秘書「けっこう迷惑こうむってますよ…って」

本部長「仕事上結構こういうことありますよね。俺、何回も先輩のネタ書いたことあるから、楽屋で」

浜崎秘書「え？そうなんですか？それ、そのまま舞台でやるんですか？」

本部長「そうだよ、脳も使ってるんだからその分、金くれよって感じだよ」

浜崎秘書「誰だったんですか？」

本部長「ハンコ！」





【プロフィール】
　1970年生まれ、大阪府寝屋川市出身。
　1989年にFUJIWARAを結成
　数々のバラエティで活躍し続け、
　ガヤ芸人というジャンルを定着させたガヤ芸人界のパイオニアです。

　以前からスカロケを聴いていただいており
「（ゲストとして）出演したい！」と仰っていただいたにも関わらず、
　昨年ご出演いただいた際には「本部長代理」としてのご出演ということもあり
「全然楽しめなかった…」という藤本さん。
　今回はやっとゲストとしてお迎えすることができました！

　本部長代理がご本人としては上手くできず「無茶苦茶落ち込んだ」藤本さん。
「本部長との関係も薄いのに何でこんな目にあわなあかんねん」と本部長への怒りが募ったそうですが、
　本部長が「ここでは言えない、東京出ようかと」
　本気で悩んでいた時期の飲み会の話をすると「一瞬で思い出した！」そうです。


「人のピンチって面白いやん」という藤本さんですが
「本部長は青白くなる時が生きる、窮地に追い込まれる芸が似合う」と
　先輩としてのアドバイスもいただきました。

何故、3人写真のポーズが「太陽拳！」ポーズなのか？その理由は
是非radikoのタイムフリーでお聴きください♪

FUJIWARA及び藤本敏史さんの最新情報はTwitter公式アカウントをチェック！


浜崎秘書「それでは、本部長！？」

本部長・浜崎秘書「今日もお疲れ様でしたーーーー！！！！！！」

スカイロケットカンパニー社員の皆様、今日もお疲れ様でした！

明日も17時より会議を行いますので、時間厳守で出席お願い致します！